«Труновский комплексный центр социального обслуживания населения»
Утверждаю
Директор ГБУСО «Труновский
комплексный центр социального
обслуживания населения"
____________ Е.Б. Черкашина
План
работы государственного бюджетного учреждения
социального обслуживания
«Труновский комплексный центр социального обслуживания населения»
на 2023 год
№ |
Наименование мероприятий |
Срок исполнения |
Ответственный за мероприятие |
Отметка об исполнении |
1.Организационная работа |
||||
1.1 |
Продолжить реализацию Федерального закона от 28.12.213 г. №442-ФЗ «Об основах социального обслуживания граждан в Российской Федерации», а именно: - изучение нормативных правовых актов РФ, Ставропольского края и министерства труда и социальной защиты населения; - проведение профессиональной учебы работников учреждения по изучению положений Закона и принятых нормативных правовых актов РФ, Ставропольского края и министерства труда и социальной защиты населения; - проведение информационно – разъяснительной работы с общественными организациями района и с получателями социальных услуг по разъяснению принятых нормативных правовых актов РФ, Ставропольского края и министерства труда и социальной защиты населения. |
в течение года |
заместитель директора
юрисконсульт
|
|
1.2 |
Организовать работу по выполнению показателей государственного задания на 2023 год и плановый период 2024 и 2025 годов |
постоянно в течение года |
заместитель директора
|
|
1.3 |
Своевременно в соответствии с законодательством вносить изменения и дополнения в: Устав, коллективный договор, положения о структурных подразделениях, положение о премировании, другие локальные нормативные акты учреждения |
в течение года |
заместитель директора
юрисконсульт
|
|
1.4 |
Провести итоговое отчетное собрание по итогам работы учреждения за 2022 г. |
февраль |
заместитель директора
|
|
1.5 |
Обеспечить учреждение нормативной, правовой документацией, методическими материалами, подпиской на периодическую печать |
по мере необходимости |
заместитель директора завхоз
|
|
1.6 |
Организовать прием граждан по личным вопросам, работа с письмами и жалобами. |
постоянно |
директор заместитель директора
|
|
1.7 |
Проводить анализ по выполнению государственного задания по оказанию социальных услуг |
ежеквартально
|
заместитель директора
|
|
1.8 |
Принять меры к выполнению мероприятий в рамках обеспечения защиты персональных данных: -контроль за соблюдением требований к ограничению доступа к персональным данным работников и получателей социальных услуг учреждения, -обеспечение конфиденциальности информации личного характера, -контроль условий хранения документации, относящейся к персональным данным. |
в течение года |
директор заместитель директора
|
|
1.9 |
Регулярно проводить работу по актуализации информации об учреждении и оказываемых услугах на официальном сайте и информационных стендах учреждения, а также на страницах социальных сетей учреждения |
в течение года |
заместитель директора, руководители подразделений, техник-программист специалист по социальной работе |
|
1.10 |
Продолжить работу по ведению информационного банка данных: - ветераны ВОВ; - одинокие и одиноко проживающие граждане пожилого возраста и инвалиды; -пенсионеры, имеющие несовершеннолетних детей; -пенсионеры, подвергающиеся притеснению со стороны родственников; -граждане, проживающие с инвалидами, требующими постоянного ухода; -малоподвижные и лежачие пожилые люди |
в течение года |
заместитель директора
заведующие структурных подразделений
специалисты по социальной работе |
|
1.11 |
Провести обследование условий социально-экономического положения ветеранов Великой Отечественной войны в период подготовки и празднования 78 годовщины Победы в Великой Отечественной войне: - оказание помощи в социальном и бытовом обслуживании ветеранов Великой Отечественной войны, решение вопросов их жизненного устройства, предоставление социальных услуг на дому и в полустационарной форме; - выявление одиноких граждан из числа ветеранов Великой Отечественной войны на закрепленных микроучастках; - определение потребности ветеранов Великой Отечественной войны в услугах социального работника или сиделки и предоставлении необходимых услуг; - при необходимости, содействие в устройстве ветеранов Великой Отечественной войны в стационарные учреждения социального обслуживания общего, геронтологического профиля; - содействие в установлении ветеранам Великой Отечественной войны «тревожной кнопки», обеспечивающей круглосуточную связь со скорой медицинской помощью, пожарной службой, полицией, аварийными службами; - предоставление услуг по уборке жилых помещений, заготовке дров, благоустройству придомовых территорий и приусадебных участков. |
до 15 апреля
в течение года постоянно
в течение года
постоянно
по мере необходимости
по мере необходимости
по мере необходимости |
специалисты по социальной работе
|
|
1.12 |
Организовать работу по реализации регионального проекта «Старшее поколение» в рамках реализации национального проекта «Демография»: - систематическое информирование граждан пожилого возраста и инвалидов по вопросу их обеспечения лекарственными препаратами, в том числе с доставкой на дом; - направление в соответствии с очередью нуждающихся пожилых граждан и инвалидов для оздоровления в центре «Кавказ»; - систематическое размещение в СМИ, информационно – телекоммуникационной сети «Интернет» информационных сообщений о формировании групп здоровья для граждан пожилого возраста для занятий физической культурой; - организовать и провести (два раза в неделю) занятий «Час здоровья» с участием граждан пожилого возраста на площадках, определенных картой сети спортивных объектов; - организовать работу групп граждан пожилого возраста для занятий по методике Академии здорового образа жизни; - организовать работу добровольческого движения «Серебряное волонтерство» отряд «Дорогою добра» с. Донское, с. Труновское; - организовать работу Службы индивидуального сопровождаемого проживания на дому инвалидов, не нуждающихся в постоянном специализированном медицинском сопровождении, Санатория на дому, Службы сиделок, Школы ухода за тяжелобольными людьми, Соседская помощь и др. |
в течение года
постоянно
в течение года
постоянно
в течение года
в течение года
в течение года
в течение года
|
заместитель директора заведующие структурных подразделений, специалисты по социальной работе, культорганизатор, психолог, социальные работники, инструктор по ЛФК, культорганизатор, ответственные лица |
|
1.13 |
Организовать работу по выполнению мероприятий краевой программы «Улучшение социально-экономического положения и повышение качества жизни граждан пожилого возраста в Ставропольском крае на 2019-2024 годы»
|
постоянно в течение года
|
заместитель директора заведующие структурных подразделений специалисты по социальной работе |
|
1.14 |
Провести благотворительные марафоны, с целью привлечения внимания к нуждам слабо защищенных слоев населения: -благотворительный Пасхальный марафон
-благотворительный марафон «Творить добро на радость людям» (к Международному дню пожилых людей). |
март – апрель сентябрь-октябрь |
заведующая отделением срочного социального обслуживания
|
|
1.15 |
Подготовить и провести профилактические мероприятия, направленные на предотвращения насилия в семье над детьми, женщинами: - выявление и учет указанных категорий; - ведение банка данных о таких семьях, направленных на организацию помощи и поддержки. |
в течение года |
заведующая отделением профилактики безнадзорности несовершеннолетних
|
|
1.16 |
Принять участие в организации оздоровительной кампании детей и подростков, оказавшихся в трудной жизненной ситуации. |
в течение года |
заведующая отделением профилактики безнадзорности несовершеннолетних |
|
1.17 |
Продолжить работу по развитию волонтерского движения по оказанию помощи ветеранам, инвалидам и гражданам старшего поколения. |
в течение года |
заместитель директора, заведующие структурных подразделений |
|
1.18 |
Продолжить работу по оказанию оперативной адресной помощи малоимущим гражданам, попавшим в трудную жизненную ситуацию по месту жительства посредством проведения мобильных благотворительных акций, в том числе «Поездов милосердия» |
постоянно в течение года |
заместитель директора, заведующая отделением срочного социального обслуживания |
|
1.19 |
Проводить работу по пополнению фондов отделения срочного социального обслуживания продовольственными товарами, вещами и товарами первой необходимости через заключение договоров с руководителями различных организаций Труновского района разных форм собственности. |
в течение года |
заместитель директора, заведующая отделением срочного социального обслуживания |
|
1.20 |
Поддерживать и развивать связь с предпринимателями, руководителями организаций различных форм собственности с целью оказания помощи многодетным и малоимущим семьям, одиноким пожилым гражданам, нуждающимся в социальной поддержке: оказание благотворительной помощи, различных видов бытовых услуг бесплатно и на льготной основе. |
в течение года |
заместитель директора, заведующие структурных подразделений
|
|
1.21 |
Осуществлять взаимодействие в работе по вопросам, касающимся социального обслуживания населения, с: -Территориальными управлениями администрации Труновского муниципального округа Ставропольского края в селе Донском, в селе Безопасном, в поселке им. Кирова, в селе Новая Кугульта, в селе Подлесном, в селе Труновском; - районным Советом ветеранов (пенсионеров) войны, труда, Вооруженных Сил и правоохранительных органов; - учреждениями культуры; - органами здравоохранения; - учреждениями образования; - комиссией по делам несовершеннолетних и защите их прав по выявлению семей с детьми, попавшими в трудную жизненную ситуацию, по оказанию мер социальной поддержки, организации летнего отдыха детей из малообеспеченных семей; - с религиозной организацией православного Прихода Благочинным православных церквей Донского округа; - индивидуальными предпринимателями, организациями, учреждениями, предприятиями по привлечению внебюджетных (спонсорских) средств. |
в течение года |
заместитель директора, юрисконсульт
|
|
1.22 |
Принять участие в ежегодном краевом благотворительном марафоне «Спешите делать добро» для оказания гуманитарной помощи детям-сиротам, детям-инвалидам, многодетным семьям, малоимущим гражданам. |
IV квартал |
заместитель директора
|
|
1.23 |
Проводить мониторинг уровня удовлетворенности получателей социальных услуг качеством обслуживания во всех структурных подразделениях. |
ежемесячно |
заместитель директора заведующие структурных подразделений специалисты по социальной работе |
|
1.24 |
Принимать участие в заседаниях Комиссии по делам несовершеннолетних и защите их прав администрации Труновского муниципального округа. |
по отдельному плану
|
директор |
|
1.25 |
Подготовить информации, отчеты в вышестоящие организации, планирование работы: -информации и отчеты в МТСЗН СК, -информации в УТСЗН АТМО СК, -подготовка планов работы на год, квартал, месяц |
в течение года |
заместитель директора, специалисты по социальной работе |
|
1.26 |
Подготовить публикации в средства массовой информации о деятельности учреждения, обновление информационных стендов, разработка информационных материалов (буклетов, памяток, листовок) для информирования населения об услугах, предоставляемых Учреждением. |
в течение года |
заместитель директора, заведующие структурных подразделений специалисты |
|
1.27 |
Организовать размещение информации о региональном проекте «Старшее поколение» на сайте учреждения, в печатных СМИ, в социальных сетях «Одноклассники», «В контакте», «Telegram». |
по отдельному плану
|
заместитель директора, заведующие структурных подразделений специалисты |
|
1.28 |
Заключить хозяйственные договора на 2023 год по основным направлениям хозяйственной деятельности: услугам ЖКХ, теплоснабжения, газоснабжения, электроснабжения, вызову ТБО и других договоров по выполнению работ, оказанию услуг, приобретению товаров. |
1 квартал |
юрисконсульт
|
|
1.29 |
Вносить изменения и дополнения в коллективный договор в соответствии с действующим законодательством РФ и Ставропольского края. |
по мере необходимости |
юрисконсульт
|
|
1.30 |
Обеспечивать соблюдение требований Федерального закона от 05.04.2013г. №44-ФЗ «О контрактной системе в сфере закупок товаров, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд». |
постоянно |
юрисконсульт
|
|
1.31 |
Провести «День открытых дверей» учреждения. |
октябрь |
заместитель директора
|
|
1.32 |
Провести перерасчет за оплаты за социальное обслуживание. |
январь |
заместитель директора, заведующие структурных подразделений |
|
1.33 |
Осуществлять работу Попечительского совета учреждения. |
по отдельному плану |
заместитель директора |
|
1.34 |
Осуществлять работу с индивидуальными программами реабилитации или абилитации строго в соответствии «Порядком разработки и реализации перечня мероприятий по профессиональной реабилитации или абилитации инвалида, социальной реабилитации или абилитации инвалида и представления сводной информации об исполнении мероприятий, предусмотренных индивидуальной программой реабилитации ребенка – инвалида». |
в течение года |
заместитель директора, заведующие ОССО, ОРДПОВЗ
|
|
1.35 |
Осуществлять работу по заключению социальных контрактов в соответствие с Порядком межведомственного взаимодействия при предоставлении государственной социальной помощи на основании социального контракта. |
в течение года
|
заместитель директора
|
|
1.36 |
Организовать и провести торжественное мероприятие, посвященное 30-летию Центра. |
июнь |
заместитель директора
|
|
2. Развитие видов и форм социального обслуживания населения |
||||
2.1 Отделения социального обслуживания на дому |
||||
2.1.1 |
Проводить работу по выявлению одиноких престарелых граждан и инвалидов, нуждающихся в социальном обслуживании. |
в течение года |
заведующие ОСО и СОСМО на дому |
|
2.1.2 |
Организовать и обеспечить оказание ветеранам Великой Отечественной войны достаточных по объему, качественных и ориентированных на их индивидуальную нуждаемость социальных услуг. |
в течение года |
заведующие ОСО и СОСМО на дому |
|
2.1.3 |
Провести ежегодную операцию «Чистый двор» совместно с волонтерами – учащимися общеобразовательными учреждениями района по уборке дворов и приусадебных участков инвалидов и участников Великой Отечественной войны. |
апрель – май |
заведующие ОСО и СОСМО на дому |
|
2.1.4 |
Оказывать содействие в предоставлении получателям социальных услуг льгот и преимуществ, установленных действующим законодательством. |
постоянно |
заведующие отделений социального, социально - медицинского обслуживания на дому |
|
2.1.5 |
Проводить обучение трудоспособных членов семьи навыкам практического ухода за тяжелобольными получателями социальных услуг. |
постоянно |
заведующие отделений социального, социально - медицинского обслуживания на дому |
|
2.1.6 |
Проводить информационно – разъяснительную работу с получателями социальных услуг и на своих микроучастках по вопросам: - социального обслуживания населения; - профилактики мошенничества, в том числе с использованием ITT; - профилактике жестокого обращения с пожилыми людьми. |
постоянно |
заведующие отделений социального, социально - медицинского обслуживания на дому |
|
2.1.7 |
Проводить социологический опрос среди пожилых граждан и инвалидов, нуждающихся в социальных услугах на закрепленных микроучастках (по анкетам разработанным учреждением). |
ежемесячно |
заведующие отделений социального, социально - медицинского обслуживания на дому |
|
2.1.8 |
Провести благотворительные акции по предоставлению дополнительных услуг инвалидам и участникам ВОВ, вдовам погибших и умерших участников ВОВ, труженикам тыла посвященные: Пасхальной неделе; Дню Победы; Дню пожилых людей; Дню инвалида. |
апрель май октябрь декабрь |
заведующие отделений социального, социально - медицинского обслуживания на дому |
|
2.1.9 |
Организовать поздравления получателей социальных услуг в связи с юбилейными датами со дня рождения, с Днем защитника Отечества, Международным женским днем 8 марта, днем Победы, Международным днем пожилых людей, Международным днем инвалидов совместно со специалистами детских отделений учреждения, учащимися образовательных школ, с концертной программой. |
в течение года |
заведующие отделений социального, социально - медицинского обслуживания на дому |
|
2.2 Социально-оздоровительное отделение |
||||
2.2.1 |
Выявлять и вести учет граждан нуждающихся в социально – оздоровительных услугах.
|
в течение года |
заведующая социально – оздоровительного отделения |
|
2.2.2 |
Организовать работу по реализации мероприятий национального проекта «Демография», регионального проекта «Старшее поколение», программы социально – оздоровительных мероприятий для граждан пожилого возраста «Шагаем навстречу здоровью». |
в течение года по отдельному плану |
заведующая социально – оздоровительного отделения |
|
2.2.3 |
Продолжить работу по предоставлению социально – оздоровительных услуг в рамках проекта «Санаторий на дому». |
в течение года |
заведующая социально – оздоровительного отделения |
|
2.2.4 |
Организовать проведение социально-значимых мероприятий, в т.ч. в режиме онлайн: - «Есть дата в снежном январе» вечер памяти, посвящённый битве на Кавказе; - «Имя подвига - Афганистан» ко Дню вывода советских войск из Афганистана - «Образ пленительный, образ прекрасный!» «Литературная гостиная» посвященная международному женскому дню; - «Пасхальные традиции» выставка творческих работ; - «У войны- не женское лицо» «Литературная гостиная» посвященная женщинам труженицам тыла; - «Россия - наш дом!» познавательно-развлекательная викторина, посвященная Дню независимости России; - «Любовью дорожить умейте!» « Литературная гостиная» ко Дню семьи, любви и верности; - «Да, здравствует страна Спортландия!» спортивный праздник, посвященный дню физкультурника; - «Ставрополье – край щедрости и талантов» мероприятие, посвященное Дню Ставропольского края; - «Старость нас дома не застанет» спортивно-развлекательное мероприятие, приуроченное к Международному дню пожилых людей; - «Души материнской свет» «Литературная гостиная», посвященная Дню Матери; - «Новогодняя сказка» театрализованное предпраздничное новогоднее представление |
январь
февраль
март
апрель
май
июнь
июль
август
сентябрь
октябрь
ноябрь
декабрь
|
культорганизатор
психолог
инструктор по ЛФК
|
|
2.2.5 |
Продолжить реализацию современных форм работы: - образовательная программа «Шесть шагов к волонтерству» - Школа «Серебряного блогера»; - «Интернет - кафе для пожилых людей»; - служба сопровождаемого проживания на дому инвалидов, не нуждающихся в постоянном специализированном медицинском сопровождении - «Виртуальный планетарий»; - виды прикладного творчества «Кардмейкинг», «Скрапбукинг», «Амигуруми», «Айрис-фолдинг». |
согласно отдельным планам |
культорганизатор медсестра
|
|
2.2.6 |
Продолжить работу «Университета третьего возраста» по направлениям: - компьютерная грамотность; - факультет искусств; - факультет здоровый образ жизни; - факультет финансовая грамотность; - факультет правовая грамотность; - факультет психология |
согласно отдельным планам |
культорганизатор психолог
|
|
2.2.7 |
Продолжить реализацию здоровье сберегающих технологий: -оздоровительная программа «Час здоровья»; -занятия оздоровительной гимнастикой В.Скакуна; - занятия «Скандинавской ходьбой»; -занятия «Кинезотерапией». |
согласно графиков проведения занятий |
инструктор ЛФК
|
|
2.2.8 |
Организовать работу клубов по интересам для граждан старшего поколения: - клуб «Вдохновение» с. Донское; - клуб «Оптимист» с. Донское; - клуб «Здоровье» с. Донское; - клуб «Здоровье» с. Труновское; - клуб «Второе дыхание» с. Донское; - клуб «В мире творчества» с. Донское. |
в течение года |
культорганизатор |
|
|
Организовать и провести круглый стол «Волонтер-это доброволец» с участием Совет ветеранов войны, труда, вооруженных сил и правоохранительных органов Труновского района и учащихся школ района |
март |
заведующая социально – оздоровительного отделения |
|
2.3 Отделение срочного социального обслуживания |
||||
2.3.1 |
Продолжить работу по обследованию уровня жизни малоимущих и малообеспеченных семей, пожилых граждан, нуждающихся в социальной поддержке, неотложной помощи разового характера и услуг по социальному сопровождению. |
в течение года |
заведующая отделением срочного социального обслуживания |
|
2.3.2 |
Провести благотворительные акции «Поезд милосердия» в отдаленных населенных пунктах Труновского муниципального округа. |
по отдельному плану |
заведующая отделением екабрь нвалида радость людямта ()аста и инвалидовжетных и внебюджетных средств соответствии с инструкцией, утвержденной приказ |
|
2.3.3 |
Продолжить работу по внедрению современных форм работы по оказанию помощи гражданам попавших в трудную жизненную ситуацию: -«Мобильная бригада» -«От семьи в семью» -«Социальный патруль» -«Персональный ассистент» -«Мобильный офис» -«Социальный экспресс» -Служба «Мобильная бригада» для организации доставки лиц старше 65 лет в медицинские организации. |
постоянно в течение года |
заведующая отделением, специалисты по социальной работе |
|
2.3.4 |
Оказывать содействие в оформлении документов на обеспечение инвалидов района техническими средствами ухода, реабилитации и адаптации. |
постоянно в течение года |
заведующая отделением, специалисты по социальной работе |
|
2.3.5 |
Продолжить работу по направлению нуждающихся граждан в ГБУСО «Краевой социально-оздоровительный центр «Кавказ» г.Ессентуки |
в течение года |
заведующая отделением |
|
2.3.6 |
Сформировать продуктовые наборы и наборы первой необходимости для оказания разовой помощи гражданам, попавшим в трудную жизненную ситуацию (не менее 50 наборов). |
в течение года |
заведующая отделением |
|
2.3.7 |
Вести работу по предоставлению услуг по выделению оздоровительных путевок для детей в санаторно-курортные учреждения и оздоровительные лагеря. |
в течение года |
заведующая отделением, специалисты по социальной работе |
|
2.3.8 |
Предоставлять услуги пункта проката технических средств реабилитации. |
в течение года |
заведующая отделением специалисты |
|
2.3.9 |
Продолжить работу по социальному сопровождению граждан, нуждающихся в стационарной форме социального обслуживания |
по мере обращения |
заведующая отделением специалисты по социальной работе |
|
2.3.10 |
Оказывать помощь лицам без определенного места жительства (БОМЖ), а также лицам, освободившимся из мест лишения свободы. |
по мере обращения |
заведующая отделением специалисты по социальной работе |
|
2.4 Отделение реабилитации детей и подростков с ограниченными возможностями здоровья |
||||
2.4.1 |
Корректировать базу данных о семьях с детьми- инвалидами и часто болеющими детьми Пополнять банк банных о детях, нуждающихся в помощи специалистов отделения. |
в течение года |
заведующая ОРДПОВЗ
|
|
2.4.2 |
Проводить выездные дни в населенные пункты округа для обследования семей, имеющих детей инвалидов.
|
согласно графику |
заведующая ОРДПОВЗ
|
|
2.4.3 |
Проводить медико-психолого-педагогические консилиумы «О постановке и снятии с обслуживания, рассмотрению промежуточных результатов реабилитации» |
по мере необходимости |
заведующая ОРДПОВЗ
|
|
2.4.4 |
Поддерживать и развивать связь с предпринимателями, руководителями организаций различных форм собственности с целью оказания помощи семьям с детьми - инвалидами и малоимущим семьям, нуждающимся в социальной поддержке. |
в течение года
|
заведующая ОРДПОВЗ
|
|
2.4.5 |
Организовать поздравления на дому с юбилейными датами тяжелобольных клиентов с концертной программой и вручением сувениров, изготовленных детьми инвалидами реабилитационного отделения. |
в течение года по мере необходимости |
заведующая ОРДПОВЗ
|
|
2.4.6 |
Организовать выставку творческих работ детей, находящихся на обслуживании в отделении к: - Новогодним праздникам и Рождеству Христову
- День снятия блокады города Ленинграда (День воинской славы России) - День памяти воинов-интернационалистов - День защитника Отечества - Международный женский день - День смеха - День космонавтики - Праздник Весны и Труда - День Победы - Международный день защиты детей - День России - День памяти и скорби — день начала Великой Отечественной войны (1941 год) - День семьи, любви и верности - День Государственного флага Российской Федерации - День знаний - День солидарности в борьбе с терроризмом - День пожилых людей - День народного единства - День инвалида - День Конституции Российской Федерации |
в течение года с 25 декабря по 10 января 27 января
15 февраля 23 февраля 8 марта 1 апреля 12 апреля 1 мая 9 мая 1 июня 12 июня 22 июня 8 июля 22 августа
1 сентября
3 сентября 1 октября 4 ноября 1 декабря 12 декабря |
Специалисты отделения |
|
2.4.7 |
Проводить патронаж и надомные занятия для оказания социально-педагогической и психологической помощи детям, состоящим на обслуживании |
согласно графиков |
специалисты отделения |
|
2.4.8 |
Проводить индивидуальные консультации для родителей и заинтересованных лиц по вопросам социального характера. |
по мере обращения |
заведующая ОРДПОВЗ, специалисты |
|
2.4.9 |
Организовать и провести культурно-массовые мероприятия: - Рождественские мероприятия - мероприятия к 79-годовщине освобождения края от немецких захватчиков. - праздничное поздравление с 23 февраля - Масленичные мероприятия - праздничное поздравление к 8 марта мамам и бабушкам - пасхальные мероприятия - мероприятия к 9 мая - праздничные мероприятия ко Дню семьи - праздничные мероприятия ко Дню защиты детей - мероприятия ко Дню России - мероприятия ко Всемирному Дню семьи, любви и верности - поздравление спонсоров ко Дню работников торговли - мероприятия ко дню Российского флага - Мероприятия ко Дню пожилых людей - мероприятия ко Дню единства - поздравительную программу ко Дню матери - мероприятия ко Дню инвалида - подготовка и участие в фестивале творчества детей с ограниченными возможностями здоровья - Новогодние мероприятия |
январь январь
февраль март март
апрель май май июнь июнь июль
июль
август октябрь ноябрь ноябрь декабрь декабрь
декабрь |
заведующая ОРДПОВЗ, специалисты
|
|
2.4.10 |
Организовать работу пункта проката реабилитационного и игрового оборудования по программе «Право быть равным» |
в течение года |
заведующая ОРДПОВЗ специалист по работе с семьей |
|
2.4.11 |
Организовать работу по подготовке и реализации социальных проектов: «Радуга творчества» «Помощь от насилия» «Шаг к будущему» «Мы команда» «Диалог на расстоянии» «От сердца к сердцу» «Экоград» |
в течение года |
специалисты отделения |
|
2.5 Отделение профилактики безнадзорности несовершеннолетних |
||||
2.5.1 |
Пополнять и корректировать банк данных о малообеспеченных и многодетных семьях, находящихся в социально-опасном положении, нуждающихся в социальном обслуживании и адресной социальной помощи. |
в течение года |
заведующая ОПБН
|
|
2.5.2 |
Выявлять и вести учет семей с детьми, оказавшихся в трудной жизненной ситуации, нуждающихся в социальной поддержке и различных видах помощи. |
в течение года |
заведующая ОПБН
|
|
2.5.3 |
Принимать участие в межведомственных комплексных профилактических операциях. |
в течение года
|
заведующая ОПБН |
|
2.5.4 |
Принимать участие в работе школьных Советов профилактики. |
в течение года |
заведующая ОПБН специалисты по работе с семьей |
|
2.5.5 |
Принимать участие в рейдовых мероприятиях по населенным пунктам Труновского муниципального округа. |
согласно графику |
заведующая ОПБН
|
|
2.5.6 |
Проводить с обслуживаемыми детьми работу по привлечению их в творческие кружки учреждений дополнительного образования и на базе отделения. |
в течение года
|
заведующая ОПБН
|
|
2.5.7 |
Организовать работу летней оздоровительной площадки «Планета детства», для детей из семей, находящихся в трудной жизненной ситуации, социально-опасном положении. |
июнь-август |
заведующая ОПБН специалисты по социальной работе |
|
2.5.8 |
Принять участие в организации и проведении мероприятий совместно со специалистами Донской детской библиотеки.
|
по отдельному плану
|
заведующая ОПБН специалисты по социальной работе |
|
2.5.9 |
Подготовить и провести благотворительные акции: - «Подари ребенку книгу»; - «Подари игрушку детям»; -«Соберем ребенка в школу». |
февраль май-июнь август |
заведующая ОПБН
|
|
2.5.10 |
Продолжить реализацию социальных проектов: - по профилактике насилия и жестокого обращения с детьми «Детство без слез»; - по духовно-нравственному воспитанию детей и подростков «Азбука добра»; - по волонтерскому движению «Добрые сердца» и «Поколений связующая нить»; - по пропаганде здорового образа жизни «Наше здоровье - в наших руках»; - по правовому воспитанию детей и подростков «Я имею право знать»; - по сохранению и оздоровлению семейной среды воспитания «Семь «Я». |
по отдельному плану
|
заведующая ОПБН специалисты по социальной работе |
|
2.5.11 |
Подготовить и провести Круглый стол по теме «Проблема семейного неблагополучия. Пути решения проблем». |
ноябрь |
заведующая ОПБН
|
|
3. Наращивание и укрепление материально- технической базы |
||||
3.1 |
Обеспечить Центр и структурные подразделения канцелярскими товарами и хозяйственными материалами. |
в течение года
|
завхоз |
|
3.2 |
Приобрести компьютерную технику для оснащения служб и структурных подразделений Центра (компьютеры, принтеры и др.)
|
в течение года
|
главный бухгалтер завхоз |
|
3.3 |
Организовать работу по установке локальной сети в учреждении |
3-4 квартал |
техник – программист Мотков Н.Н. |
|
3.4 |
Приобрести спецодежду для социальных, медицинских работников и хозяйственно – обслуживающего персонала (халаты, сабо, полотенца, перчатки, сумки). |
в течение года |
завхоз специалист по охране труда |
|
3.5 |
Осуществлять ремонт и техническое обслуживание транспортных средств, находящихся на балансе учреждения.
|
в течение года |
Завхоз, водители |
|
3.6 |
Проводить мероприятия по уборке и благоустройству закрепленной территории.
|
в течение года |
завхоз |
|
3.7 |
Осуществить подготовку учреждения к работе в осенне-зимний период. |
август – сентябрь |
заместитель директора, завхоз |
|
3.8 |
Организовать мероприятия по обеспечению пожарной безопасности Учреждения: - обслуживание системы пожароохранной сигнализации. |
в течение года |
завхоз специалист по охране труда |
|
3.9 |
Приобрести мебель для оснащения структурных подразделений Центра. |
в течение года |
заместитель директора, завхоз |
|
4. Работа с кадрами |
||||
4.1 |
Проводить учебу по повышению уровня профессиональной подготовки специалистов Центра. |
ежемесячно |
заместитель директора |
|
4.2 |
Проводить повышение профессионального мастерства сотрудников: - в рамках социального проекта «Школа социального работника»: - проведение учебы по повышению деловой квалификации заведующих структурными подразделениями и специалистов учреждения; - тематическое обучение медицинских работников по соблюдению СанПиНов в части предоставления услуг. |
согласно графика |
заместитель директора заведующие структурных подразделений специалисты учреждения |
|
4.3 |
Продолжить работу по наставничеству среди социальных работников.
|
в течение года |
Специалист по персоналу |
|
4.4 |
Проводить психологические тренинги с работниками учреждения.
|
по отдельному плану |
психолог
|
|
4.5 |
Направлять работников учреждения на обучение и курсы повышения квалификации для реализации плана повышения квалификации работников учреждения, согласно потребности, в профессиональной подготовке работников в системе социального обслуживания населения на 2023 год. |
согласно отдельного плана |
специалист по персоналу |
|
4.6 |
Оказывать консультативную и методическую помощь сотрудникам Центра по ведению делопроизводства, учета и отчетности, по организации работы в отделениях Центра. |
в течение года |
заместитель директора специалист по персоналу |
|
4.7 |
Организовать обучение сотрудников на курсах по ОТ, ПБ, ТБ, электробезопасности, проведение инструктажа и проверки знаний сотрудников учреждения в соответствии с планом обучения. |
согласно графика |
специалист по охране труда |
|
4.8 |
Регулярно знакомить работников учреждения с поступающими нормативными документами и рекомендациями по вопросам социального обслуживания населения. |
в течение года |
заместитель директора
|
|
4.9 |
Организовать и провести аттестацию работников учреждения. |
4 квартал |
заместитель директора специалист по персоналу |
|
4.10 |
Организовать проведение обязательных предварительных при приме на работу и периодических медицинских осмотров. |
в течение года |
специалист по персоналу юрисконсульт |
|
4.11 |
Изучать и обобщать опыт работы других учреждений социального обслуживания области, других субъектов РФ, посредством ознакомления с периодическими изданиями, посредством Интернета. Вносить предложения по применению опыта работы других учреждений. |
в течение года |
заместитель директора заведующие структурных подразделений специалисты учреждения |
|
4.12 |
Подготовить списки военнообязанных работников для бронирования. |
в течение года |
специалист по персоналу |
|
4.13 |
Провести сверку личных карточек (ф.Т-2) с записями в военных билетах. |
ежеквартально |
специалист по персоналу |
|
4.14 |
Организовать досуг работников учреждения: - Празднование Дня социального работника; - Организация культурно – массовых мероприятий: организация поздравления сотрудников с юбилейными датами, с 23 февраля, 8 марта, днем матери, новогодними и рождественскими праздниками и т. д. |
в течение года |
заместитель директора председатель первичной профсоюзной организации
|
|
4.15 |
Проводить работу по поощрению лучших работников: Объявление благодарности; Награждение Почетными грамотами министерства труда и социальной защиты СК, администрации района, Центра; Занесение на Доску Почета Центра |
в течение года
|
специалист по персоналу |
|
4.16 |
Принять участие в краевом этапе Всероссийского конкурса на звание «Лучший работник учреждения социального обслуживания». |
февраль - март |
заместитель директора
|
|
5. Контроль и руководство |
||||
5.1 |
Составить график проведения проверок в структурных подразделениях (фронтальных, тематических). |
1 квартал |
заместитель директора
|
|
5.2 |
Организовать проведение фронтальных и тематических проверок качества предоставления социальных услуг. |
в соответствие с графиком |
заместитель директора
|
|
5.3 |
Провести мониторинг качества и доступности государственных услуг в сфере социального обслуживания разрезе структурных подразделений. |
в течение года |
заместитель директора
|
|
5.4 |
Осуществлять контроль качества социальных услуг в соответствии требованиям национальных стандартов. |
в течение года |
заместитель директора
|
|
5.5 |
Продолжить проведение взаимопроверок работы между отделениями социального обслуживания на дому с целью обмена опытом и повышения качества их работы. |
согласно графику контроля |
заместитель директора заведующие структурных подразделений |
|
5.6 |
Провести проверку состояния охраны труда в подразделениях Центра. |
согласно графика контроля |
специалист по охране труда
|
|
5.7 |
Провести проверку знаний руководителей и специалистов в области условий охраны труда. |
согласно графика контроля |
специалист по охране труда
|
|
6. Бухгалтерский учет и отчетность |
||||
6.1
|
Подготовить баланс главного распорядителя, получателя средств бюджета (ф0503130) |
ежеквартально годовой |
главный бухгалтер |
|
6.2 |
Подготовить отчет о финансовых результатах деятельности организации. Баланс исполнения бюджета за 2022 год. |
январь |
главный бухгалтер
|
|
6.3 |
Подготовить учетную политику учреждения на 2023 год |
январь |
главный бухгалтер |
|
6.4 |
Подготовить отчет об исполнения бюджета главного распорядителя, получателя средств бюджета (ф 0503127) |
ежеквартально годовой |
главный бухгалтер |
|
6.5 |
Подготовить отчет о принятых бюджетных обязательствах (ф 0503128) |
ежеквартально годовой |
главный бухгалтер |
|
6.6 |
Подготовить отчет о результатах деятельности и об использовании закрепленного за ним имущества за 2022г. |
до 01.04.2023г. |
главный бухгалтер |
|
6.7 |
Провести инвентаризацию имуществ, финансовых активов и обязательств учреждения в соответствии с инструкцией, утвержденной приказом МФ РФ от 13.06.1995 №49. |
01.11.2023 г. |
главный бухгалтер |
|
6.7 |
Подготовить отчеты в ИФНС, ПФР, ФСС, ОМС |
ежемесячно ежеквартально |
главный бухгалтер |
|
6.8 |
Осуществлять контроль за целевым использованием бюджетных и внебюджетных средств |
постоянно |
главный бухгалтер |
|
7. Работа со СМИ |
||||
7.1 |
Организовать содержание официального сайта, официальных страниц в социальных сетях «Одноклассники», «В контакте», «Telegram» в актуальном состоянии |
постоянно |
заместитель директора заведующие структурных подразделений |
|
7.2 |
Организовать размещение информации о работе учреждения в районной общественно-политической газете «Нива» (1 страница, не менее 4 статей) |
1 раз в квартал
|
заместитель директора заведующие структурных подразделений |
|
7.3 |
Организовать подписку на периодические издания газет и журналов по вопросам социальной защиты и социального обслуживания. |
2 квартал 4 квартал |
заместитель директора
|
|
Заместитель директора
Е.В. Переверзева